首页>述职报告>导航 > 最新信息

应急管理个人述职报告范文(15篇)

2025-03-04 09:58:00 来源:无忧考网
【导语】:述职报告能够促进应急管理部门与组织内其他部门之间的沟通与协作。它使其他部门了解应急管理工作的重点、难点以及取得的成绩,增进对应急管理工作的理解和支持,有助于在突发事件发生时更好地协同作战,提高整体应急响应能力。以下是®无忧考网整理的《应急管理个人述职报告范文(15篇)》相关资料,希望帮助到您。

1.应急管理个人述职报告范文 篇一

  我局在市应急办的正确指导下,不断加强应急组织管理和应急预案体系建设,提高应对处置公共突发事件的工作水平,结合农业工作实际,认真开展应急宣传活动,有序有效开展应急宣教,严格履行日常防守职责,构建完善的应急管理体系和工作机制。现将我局的应急宣传工作总结汇报如下:

  一、领导重视

  根据通知的要求,指定一名副职领导负责应急管理及这次的宣传活动,成立应急工作领导小组。按市应急办总体要求,我局以“应急意识在心中,和谐平安在台山”为出发点和落脚点,进一步提高应急管理工作意识,把应急管理工作列入重要议事日程,统一思想认识,明确工作任务,增强应急能力,认真落实各项预防和应对措施。主要做法:

  (一)一是健全机制,加强领导。

  我们严格按照“提高公从预防避险、自救能力,推进应急管理进学校、进社区、进农村、进家庭、进企业”的工作方针,把宣传工作推进到畜牧兽医、农机管理、农技中心、检测中心中去,同时健全机制,切实转变职能,把加强应急管理摆上重要议事日程,保证必要的人力、物力、财力等公共资源更多地用于社会管理和社会服务。成立农业应急救援活动领导小组。组长由我局一把手担任,副组长及成员由副职领导及股长组成。分解目标任务,认真组织实施;二是明确职责,加强协调。按照活动宣传周的工作方针,进一步明确职责,理顺关系,加强与属下单位的沟通协调,着力搞好上下、左右、内外的衔接配合,有效形成了协力同心、齐抓共管的应急管理工作局面。

  (二)广泛动员,推进知识宣教。

  我局按照“应急知识宣传周”的工作要求,切实加强应急管理宣传教育培训工作,通过网络、报刊、广播电视、宣传栏、宣传横幅等多种形式,努力扩大应急管理工作的社会认知度,普及了畜牧兽医、农机具、农技服务和农产品质量安全等防灾减灾应急知识,提高了广大干部群众的防灾减灾应急意识。日常工作还开展了应急管理法律法规和应急科普知识进社区活动,发放交通事故应急知识挂图和《农机安全知识》20xx余份。

  (三)积极参与市应急宣传活动。

  积极参加市应急办8月8日组织宣传活动启动仪式活动,我局派出分管领导及3名应急成员,参加启动宣传仪式,活动结束后,我局组织应急领导小组成员召开了总结会,传达启动仪式的有关情况,广泛做好宣传。

  (四)投入资金增添应急设备,提高应急能力。

  我局克服资金的困难,多方筹措,添设应急设备,增强应急能力,提高应急水平。农检中心为应对突发事件,设置了应急资金储备,做到专款专用,保证应急工作的顺利开展。

  二、工作中存在的困难和问题

  (一)经费缺乏。我局摊子大、涉及面广,关乎着群众生产、生活,由于经费不足,直接影响畜牧兽医、农产品质量安全检验监测、农业技术服务、农机事故处理等应急专业性设备不足,开展处置突发事件专项演练工作存在困难。我局虽然添置了部分应急器材,但与目前面临的工作形势相比,专业应急技术能力和设备水平还比较滞后,不能及时适应当前应急工作的要求。

  (二)配合有待加强。全区各部门之间缺少联合应急实战训练,我局开展的应急预案演练只限农业内部,而全区各部门之间还未进行过重大突发事件应急预案配合演练。

  三、今后工作计划

  (一)加强与区政府应急管理办公室的联系,磨合上下级和各部门之间应急预案的联动机制。

  (二)结合制定的预案开展各种应急预案演练,使农业应急队伍得到锻炼,应急能力得到提高。

  (三)深入开展农业应急工作调研,进一步完善农业应急预案及其相应机制。

  (四)加强培训和技术学习,建立专业的应对公共突发事件队伍。

  (五)积极争取多方筹措,加大投入,使我局应急能力在硬件上适应当前农业应急工作的需要。

2.应急管理个人述职报告范文 篇二

  一、基本情况

  20__年,四大类突发事件为零,人员伤亡为零,经济损失为零。

  二、应对处置工作开展情况

  为了应对可能突发的各类事件,迅速有效地组织开展事故抢险、救援工作,大限度地减少人员伤亡和财产损失,保护员工的身体健康和生命财产安全,公司着力加强各项应急管理工作,建立健全应急管理体系,完善应急管理制度,加大资金投入,并以“演练周”活动为契机,组织开展了应急预案的演练活动。通过演练,员工的安全意识得到了加强,应急处置能力得到了全面提升。在全体员工的共同努力下,公司20__年应急管理工作成绩显著,安全生产形势良好,实现了零事故、零伤亡、零损失。

  (一)加强应急管理组织机构建设。为了有效控制工程建设安全生产事故,消除安全事故的影响,保障员工生命财产安全。公司建立健全了应急管理体系,明确了应急处置的责任分工,成立了以总经理为组长、副总经理为副组长、各部门负责人为成员的应急管理工作领导小组。领导小组的主要职责是:统一领导公司各项应急管理工作;研究应急管理重大决策和部署;审批应急预案,决定实施应急预案,发布应急工作指令。领导小组下设办公室,负责突发事件应急管理工作的具体实施。

  (二)完善应急管理制度和应急预案。公司建立了包括应急值班制度、检查制度、例会制度在内的应急管理制度体系,严格执行突发事件信息报告制度,一旦出现突发事件,迅速上报,绝不允许迟报、误报、漏报甚至隐瞒不报,对违反规定,造成严重后果的,追究有关人员责任。坚持领导值班制度,进一步完善应急值守岗位责任制和值班制度,加强对值班工作的监督力度,实现了专人24小时值班,确保通讯畅通,实现了值守工作“纵深到底”。同时完善了重大危险源辨识及风险评价与控制程序,建立了危险源清单,并根据危险源的风险等级,制定了应对措施,对重大危险源实施了重点监控。

  根据实际情况对原有应急预案进行了修订,不断提高预案的合理性和可操作性,并根据实际需要增加了部分预案。从应急指挥、应急响应、应急处置等方面入手,制订了具体详细的工作程序,明确了责任和分工,推进了应急工作的规范化、制度化和程序化。

  (三)强化应急救援队伍建设。为了保证应急情况发生时,救援及时,公司高度重视应急救援队伍的建设,把救援队伍建设和提高应急管理能力作为一项重要的基础性工作来抓,公司成立了应急抢险突击队,各预案明确了救援小组,进行了人员分工,主要人员发生变动时及时进行调整,保证了应急救援队伍的稳定性和执行力。以“演练周”活动为契机,多次组织开展应急预案演练,根据演练情况,对演练中发现预案存在的问题进行了及时修正。通过演练,极大地增强了员工的安全责任感,提高了他们的应急反应能力和应急处理水平。

  (四)积极开展隐患排查治理。今年初,公司对安全隐患排查治理工作做了总体部署,要求各项目部做好日常巡查和例行检查工作,并根据季节变化及上级安排开展春季、秋季、冬季安全大检查和“反三违”、“防火”等专项安全大检查,强调按公司要求上报事故隐患情况、落实处理措施、反馈处理结果。积极开展反习惯性违章活动,深入生产一线排查隐患,对检查发现的安全隐患,提出整改措施,限期完成整改。公司还在各单位自查的基础上进行抽查和突击检查,发现一处处理一处,做到安全检查层层把关、隐患处理层层落实,有效防止了安全事故的发生。

  (五)扎实推进应急宣传教育工作。一是积极开展应急管理培训。将应急管理培训纳入员工教育培训体系,明确培训内容、标准和方式。加强应急管理人员和应急救援队伍安全知识、处置技能和操作规程的培训。二是大力宣传普及应急知识。充分运用各种手段,开展有关应急防护知识教育,深入宣传各类应急预案,开展现场宣传、知识竞赛等活动,全面普及预防、避险、自救、互救、减灾等知识和技能,扩大应急管理科普宣教工作覆盖面。

  三、工作建议

  (一)建立健全应急预案体系。进一步加强应急预案的编制和修订工作,根据工程进展和实际需要对预案进行修编和增订,逐步形成规范的安全生产事故预防和应急救援的标准体系。

  (二)着力强化应急救援队伍建设。进一步加强应急救援队伍建设,强化队伍的素质教育,提高队伍的实战能力。大力普及安全生产事故的预防和应急救援知识,定期组织应急救援演练,不断提高员工的安全意识和责任心,增强员工对安全事故的处置能力。

  (三)做好突发事件的隐患排查和应急处置工作。加强隐患排查工作,对安全隐患及时进行整改和治理。对危险点、危险源进行深入检查和分析,强化监管力度。同时不断完善检查制度,及时落实相关预防措施和整改方案,不断消除危险点和危险源,将安全事故消灭在萌芽状态。

  (四)加大应急管理资金投入。加大资金投入,充实应急救援的物资储备,优化应急救援装备,以适应应急救援工作的需要。同时应根据实际,聘请各相关专业的技术人员,为应急救援提供技术支持。

3.应急管理个人述职报告范文 篇三

  今年以来,镇党委、政府高度重视应急管理工作,在应对各类重大突发事件中,不断总结经验,探索规律,应急管理工作取得了较快进展,特别是在处置各类事故过程中,信息报送及时准确,应急措施快速有效、靠前指挥,发挥了重要作用。我镇应急管理20__年度工作完成情况述职如下:

  (一)值守应急有条不紊,信息报送准确及时

  为扎实做好值守应急这一工作,镇应急办严格遵守应急值守制度和严格落实24小时值班制度。特别是在防汛、法定节假日期间,实行领导带班制,每天由一名带班领导和4名值班人员昼夜值班。在特殊时段的值守应急中,镇党政办牵头,镇应急办、调研室参加,采取现场督查和电话抽查的方式,督查到岗到位及值守应急的处置情况,并将情况予以通报。在领导的重视下,在广大干部的积极参与下,我镇的应急值守工作,取得了新的进展和成效,值班人员到岗到位,值班记录详实。

  为确保全镇突发事件信息的及时报送,我镇确定了1名专职信息员,镇政府应急办负责相关情况信息的收集、整理及报送,规定紧急信息要随事件发生即时报送,发生重特大事件,必须在第一时间上报,迟不得超过30分钟。第一时间情况尚不明朗,可用电话口头报告掌握的基本情况,随后再书面正式报告。一般性突发事件,必须在事后2小时内上报,适时续报。紧急信息初报后,应根据事件进展、处理情况及结果做好续报,直至事件终解决为止,报送的原始信息做妥善留存。

  (二)全面修订应急预案,完善突发事件处置体系

  为有效处置我镇行政区域内发生的各类突发公共事件,建立统一指挥、职责明确、反应迅速、处置有力的应急处置体系,提高政府应对突发公共事件的能力,限度降低突发公共事件造成的危害,结合我镇实际,抽调专业人员分别对《柴胡店镇突发公共事件应急预案》、《柴胡店镇防汛应急预案》、《柴胡店镇食品安全事故应急预案》、《柴胡店镇公共卫生突发事件应急预案》、《柴胡店镇重大动物疫病防治应急预案》等进行了系统科学的修订。在对部分组织机构和工作组的调整中,着重把组织能力强、骨干作用明显、富有实战经验的年轻干部、党员、退伍军人等人员纳入其中,并通过选择性的将一些先进的、科学的救援方案和应急措施编入其中,以完善应急机制和处置体系为主导,强化各项预案的理论指导性和有效操作性。

  (三)积极开展应急预案演练

  为确保突发事件发生后,能有效组织、快速反应、协同作战、自救互救,限度地减少事故危害,保障人民群众的生命财产安全,我镇围绕预防公共安全、地质灾害、森林火灾、动物疫情、公共卫生等重点,积极组织开展一些群众参与度高、应急联动性强的应急演练,今年全镇共完成应急预案演练8次,其中2月份、11月份开展森林防火应急预案演练各1次,3月份、10月份开展食品安全事故应急预案演练各1次,4月份、8月份开展公共卫生应急救援预案演练2次,开展重大动物疫情病防治应急预案演练1次,6月份开展防汛应急预案演练1次。通过开展应急演练,让广大民众知晓预案内容,熟悉处置程序,以提高公众的安全意识和应急能力。

  (四)组建专业应急队伍

  为有效贯彻落实上级会议精神,我镇大力宣传、广泛发动,积极部署专业应急救援队伍筹建工作,在镇直相关部门的配合和各村的响应下,我镇先后组建了镇、村两级综合应急救援队,其中镇级综合应急救援队由机关干部、民兵、预备役人员、镇派出所干警、卫生院医务人员等共计100余人组成。镇辖41个村相应组建了41支村级综合应急救援队,应急救援队人数按照村的大、中、小类别,分别配备35人、30人和25人的综合应急救援队员,主要由村两委干部、基干民兵、退伍军人、村卫生所医务人员等组成。在41个村配备了应急信息员,建立了安全信息传递渠道,着力加强对基层信息员的培训,确保信息报告简洁、及时、准确。

  (五)保障物资储备,提高突发事件应对能力

  为确保突发公共事件发生后应急物资准备充足,及时到位,限度地减少生命和财产损失,维护市场及社会稳定,我镇站在“常备不懈,确保供给”的高度,不断加大资金投入,有针对性地加强应急物资储备,并对储备物资进行动态管理,每年定期对过期失效的予以及时补充和更新,同时,不定期的对储备物资进行清点,防止储备物资被盗用、挪用、流散等情况出现,确保了储备物资品种适宜、质量可靠、数量充足。目前已储蓄编织袋3000个,铁锨100把,扫帚100把,喷雾器20台,风力灭火机、干粉灭火器各20台,动物疫情防控药物150箱等。

  (六)应急管理宣传和培训活动深入开展

  深入开展应急知识“六进”活动。充分利用“安全生产日”、“5.12防灾减灾日”等宣传日活动,以远程教育设备、传媒、活动室、书屋、文化广场以及宣传栏等场所和平台,开展应急知识普及教育。推进应急知识进机关、进社区、进企业、进学校、进乡村、进家庭,把应急管理知识宣传推向深入。加强对镇直各部门、各行政村主管应急管理工作的人员和应急救援队成员的业务培训,全面学习《中华人民共和国突发事件应对法》、《国务院办公厅关于加强基层应急管理工作的意见》和山东省《关于全面加强应急管理工作的意见》等有关文件,认真贯彻落实《山东省突发事件应对条例》,截至目前,我镇先后开展应急知识科普宣教活动4场次,累计发放宣传手册1800余份,参与人员700余人次,解答群众各类咨询1000余件,收到了良好的社会效果。

4.应急管理个人述职报告范文 篇四

  一、加强应急管理组织领导

  镇平移动公司领导高度重视应急管理工作,深刻认识到应急管理工作为各项工作顺利开展提供和谐稳定的环境,为此,结合实际,经镇平移动公司管理层研究决定成立以分公司经理王君超任应急管理工作领导小组组长,副经理汤红伟、李建,经理助理杨朝锋、郭鹏飞任应急管理工作领导小组副组长,各部室管理负责人任成员的应急管理工作领导小组。领导小组下设办公室,杨琳兼任办公室主任,杨琳同志具体负责日常工作的开展和落实。强化了应急管理“一岗双责”责任制,加强了应急管理的组织与领导。

  二、强化应急管理工作值班制度

  严格执行值班制度,每天安排了一名带班领导和值班人员进行值班,负责同志保持手机24小时通讯畅通,值班人员进岗到位,落实各项防范措施。要求值班人员增强工作责任意识和大局意识,树立了“值班无小事”的思想。所有值班人员做到了严守值班纪律,做好电话记录和应急管理信息第一时间上传下达工作。

  三、加强应急管理知识宣传教育

  加强了广大干部职工应急管理知识和基本技能的普及教育,使广大干部、职工掌握应急基本知识和基本技能,采取贴近实际、灵活多样的方式积极宣传普及应急管理知识,每周星期五学习日召集全体机关干部职工集中学习《中华人民共和国突发事件应对法》,不断提高了广大干部职工应急管理责任意识和工作水平。

  四、完善突发信息和预防机制

  配备了信息员,明确工作职责,规范应急管理信息报送。一是每周对机关防火、用电、防盗及车辆进行安全检查,及时整改发现问题,从源头杜绝隐患的产生。二是对机关内部消防安全设施进行了全面检查,及时发现了可能存在的隐患,并购置了一批灭火器材,按要求放置在办公区指定位置,组织全体机关干部学习使用方法及初期火险处理方法。三是做好春节、“五一”、“十一”等节前安全大检查工作,消除安全隐患,夯实安全运行基础。四是实行保安二十四小时值班巡逻制,确保不发生任何安全事故。五是严格执行南阳市移动公司应急通信指挥手机对讲机终端使用管理规定,保障无线通信为我县应急管理工作服务,维护无线通信秩序,合理利用信道资源,大限度地提高应急通信指挥调度能力和应急突发事件的快速应对能力,确保了对讲机24小时开机,24小时有人值守。

  一年以来,在镇平县应急办的指导下,我公司全面完成了应急管理工作各项目标任务。今后将在县应急办的领导下将继续扎。

  实抓好维稳各项工作,为镇平县通信畅通及网络覆盖稳定保驾护航、为镇平县的健康平稳发展贡献出力量。

5.应急管理个人述职报告范文 篇五

  20__年,按照县委、县政府的总要求,在县政府应急办的指导下,我镇认真做好突发事件应急管理工作,进一步提高了应对和处置突发事件的能力,现将全年应急管理工作总结如下:

  一、应急管理工作开展情况

  我镇高度重视突发事件应对工作,切实推进应急管理工作,建立健全社会预警体系,形成指挥统一、功能齐全、反应灵敏、运转高效的应急机制,提高政府保障公共安全和处置突发事件的能力,大程度地预防和减少各类突发事件及其造成的损失,保障公众的生命财产安全,维护公共利益和社会稳定。

  1、组织领导方面。镇政府通过专题会议成立了应急领导小组,由协调工作组、现场处置组、后勤保障组组成,由机关办点干部和信访办、派出所、司法所、财政所、经管站、计育办等部门相关人员担任成员。党委书记徐忠乐任政委,镇长张哲君任组长。各村场、部门单位成立相应机构,并配备应急管理人员和信息员,负责本单位的应急管理工作。由于形成了统一的组织体系和工作机制,我镇应对各方面公共事故的能力大大提高。

  2、做好应急知识宣传活动。按照《__县20__年应急知识宣传活动实施方案》的要求,我镇于20__年5月12日在全镇范围内开展“5。12”防灾减灾日集中宣传活动。组织了各村场召开专题广播会;开展了集中宣传;开展了集中演练,发放应急知识各类宣传资料1000余份,悬挂横幅2条。

  3、应急队伍建设。目前我镇应急队伍主要是由镇应急领导小组的相关人员组成,各村场也成立了相应的应急队伍,共同应对各类公共突发事件。

  4、深入推进应急处置工作。有效预防、妥善处置各类突发公共事件,是加强应急管理的根本目的。为此,定期组织相关部门积极开展隐患排查,加强对交通、动物疫情、食品安全、森林防火、校车安全、企业安全生产等重点领域的监控力度,有针对性的落实防范措施,力求做到早发现、早报告、早控制、早处置,把问题解决在基层,化解在萌芽状态。此外还认真做好信息和值守应急工作,切实加强应急资源整合,提高应急科技含量,全面提升全街道应急保障能力。总体来看,今年我镇应急保障能力进一步提高,各类突发公共事件均得到及时妥善的处置。

  5、加强隐患排查,确保安全稳定。紧紧围绕安全第一、预防为主的原则,深入开展安全隐患大排查,以全镇安全生产大检查工作为契机,多次组织各村对应急工作进行检查,开展了12个方面的专项安全生产大检查,对各种潜在安全隐患全面排查治理,对重点部位存在的安全隐患实施整改,有效降低公共安全事件的发生。清查各类安全隐患,严格防控应急事件发生。

  6、完善值守制度,构筑安全防线。严格执行重大事项报告制度和值班登记。规范突发公共事件信息接收、采集和报送工作,及时处置各类突发事件和上报信息,遇有突发事件镇政府主要领导和分管领导到场指挥,有效地加强对突发事件的应急值守和信息报告,确保政令畅通。认真做好重要节日、重大事件期间的应急工作,节前抓好排查,消除各种隐患,节日期间,严格执行值守制度,实行领导带班,安排工作能力强、经验丰富的同志值守,妥善处置各种矛盾纠纷,通过良好值班制度的执行和及时上报应急管理工作信息来保障突发事件应急管理工作的有效落实。

  二、应急工作存在的主要问题

  我镇应急管理工作虽取得一些成绩,但还存有薄弱环节。一是应急预案进村的差距较大,有少数预案的科学性和操作性还不够强,缺少培训和必要的演练;二是应急经费投入不足,抢险救灾资金和物资储备不足。由于经费有限,各部门的宣传还不深入,方式单一,应急演练活动只在少数部门、地方开展;三是应急意识淡薄。个别单位应急管理意识淡薄,对应急工作没有完全落实到行动上,一些生产经营单位负责人、车主、业主应急意识不强,存在盲目指挥、违章作业等等问题,基层群众和从业人员文化素质不高、应急意识不强、安全救护知识和逃生知识缺乏。

  今后我们将始终保持清醒的头脑,不断增强责任感、紧迫感和使命感,扎实做好基层应急管理的各项基础性工作,稳步推进应急管理工作,为全镇经济社会发展创造了一个平安稳定的环境。

6.应急管理个人述职报告范文 篇六

  根据区委、区及上级业务部门关于应急预案修订工作的部署,我局认真开展了预案修订工作,现将有关情况报告如下:

  一、指导思想

  以为指导,紧紧围绕全区工作重心,以构建和谐社会建设为目标,按照“预防为主、防治结合、科学管理、全面落实”的工作思路,突出应急管理重点,完善应急预案体系,加强应急救援队伍建设和应急队伍建设,进一步提高应急处置能力,大限度地减少事故损失,有效防范和处理各类突发事件和突发公共事件,为我区全面建设小康社会和实现我区经济又好又快发展提供有力保障,

  二、组织领导

  为切实做好我区应急管理工作,成立了以区长任组长,分管局长任副组长,各职能科室负责人为成员的我区应急管理工作领导小组,明确责任,细化措施,形成工作合力。并将应急管理工作纳入重要议事日程,纳入重要议事日程,纳入领导班子成员生活会和生活会的重要内容,形成一级抓一级,一级对一级负责的领导机制。

  三、组织领导

  为切实做好我区各项应急管理工作,我局成立了应急管理工作领导小组,由局长任组长,、局长为副组长,纪检、监察、审计、、安监等相关职能科室负责人为成员。领导小组全面负责全区应急管理工作,明确分工,各司其职,层层签订目标责任书,并将应急管理工作列入重要议事日程,实行局领导、分管局长负责制,把应急管理工作列入重要议事日程。

  四、具体要求

  1、加强宣传,统一思想认识。我局要充分认识应急管理工作,进一步提高全社会对应急管理工作的认识,进一步明确我区应急管理工作的重要性,提高各级领导和的思想认识、明确应急管理工作的目的和责任,进一步增强全区的思想意识、责任意识,提高全局职工的应对和处置突发公共事件的能力,为我区经济快速发展提供坚强的应急保障。

  2、完善应急机制,加强应急管理。进一步健全我区应急管理工作机制,加快完善我区各项应急工作制度,加强应急队伍建设和应急演练,提高应急救援水平,确保我区全面建设小康社会和实现我区经济又好又快发展提供有力保障。

  3、加强应急队伍建设,提高应急管理水平。认真贯彻落实《突发公共事件总体应急条件下事故的应急处置工作指导规范》(苏市应急指导委员会第79号)精神,进一步增强全局职工对突发公共事件的快速反应能力,提高应急处置能力。

  4、组织开展xx年应急管理工作自查和整改。

  5、进一步完善应急管理组织网络和工作机制。

  6、加大宣传力度,提高全民的应急意识,提高全社会对突发公共事件的抵御能力。

7.应急管理个人述职报告范文 篇七

  岐山县第三初级中学地处县城北环路东段,创建于__年,是一所“校园宽、环境好、质量高、有特色”的文明校园。学校占地面积133亩,建筑面积14.51万平方米,现有教职员工96人,教学班124个,学生12461人,寄宿生326人。几年来,学校高度重视应急管理工作,始终把它作为头等大事常抓不懈,紧密结合学校实际,不断完善相关预案,强化隐患排查,加强应急知识教育,不断提高广大师生应急技能,保障了学校的和谐稳定,维护了良好的教育教学秩序。学校先后被授予“宝鸡市文明单位”、“陕西省综合治理先进单位”“陕西省素质教育先进单位”“岐山县德育工作先进单位”等多项荣誉。学校实现了跨越式发展和内涵式提高,成为岐山县基础教育中一颗璀璨的明星。学校在应急管理工作方面主要做了以下工作:

  一、加强应急组织机构建设,完善各项应急预案。

  我校将应急管理工作列入学校党政领导的重要议事日程,成立了由校长韩晓辉同志任组长,副校长张军民同志和苏灏同志任副组长,学校教导处、总务处、门卫、工会、团委、各班主任为成员的应急管理工作领导小组,领导小组下设应急管理办公室,由刘建社同志具体负责。学校先后制定和完善了《县三中关于突发事件处理应急预案》、《县三中师生食物中毒事故处理应急预案》、《县三中中学预防传染病工作预案》、《县三中消防安全应急预案》、《县三中地震应急预案》、《县三中维稳应急预案》等应急预案措施。特别是对食品安全、防震防传染、防踩踏、交通安全、甲型h1n1流感和手足口病防控等重大突发事件,制定了更加详细具体的应急预案。

  学校建立了“三级安全应急保卫网”组织:即由校级领导——各处室主任——班主任形成的学校“三级安全应急保卫网”,明确统一应急指挥信号:哨音代表集会,警报代表地震或火灾,学生应快速有秩序的下楼,紧急铃声代表校园出现不安全,学生应关闭教室门窗,躲在教室。应急管理工作坚持校长负责制,由校长负总责,与分管领导、班主任、宿舍、食堂、实验室等专管人员签订工作责任书,层层落实责任制,按照“谁主管,谁负责”的原则,建立了校园应急管理工作责任追究制。凡因失职、渎职造成安全事故或学校财产损失的,都要追究领导和相关人员的责任。1学校对北环路口、凤鸣广场、盛和酒店路口、城北面粉厂路口等重点部位有针对性地采取应急措施,突发事件一旦发生,各处室、各部门都能够各司其责,密切配合,妥善处置,确保了全校的突发性事件发现得早,处置得及时。

  二、加强宣传,创建文明校风。

  我校长期坚持安全教育“进课堂”,一方面,利用政治课,适当地增加安全教育的内容;另一方面,以主题班会、团会的形式开展各种形式的安全教育,大力普及预防、避险、自救、互救、减灾等知识和技能,利用会议、橱窗、黑板报、调查问卷等多种宣传形式,宣传公共安全和应急防护知识,每年学校聘请有关专家来校讲座,全面提高学生的安全意识、责任意识、参与意识、自我保护意识,组织师生学习消防、地震、食品安全,交通事故、意外伤害等应急及互救、自救常识。

  三、完善应急设施,做到人防、物防、技防相得益彰。

  我校在应急管理中坚持两手抓,既抓全体师生的安全教育这一软措施,又抓学校各项安全保卫物资设施这一硬措施。学校由苏灏副校长主管应急管理的物资设施工作,门卫、总务处的负责同志,定期对学校外部环境、内部设施进行清理整顿。学校政教处积极与公安、交警、工商、文化等部门联系,整顿治理学校附近网吧等校园周边环境。总务处为了确保应急管理物资设施到位,按时更换补充灭火器102个,新装窗户防盗网240个,防盗门40张。到期灭火器按时换粉,有安全隐患的水电路进行了整改和维修,每月对校内学生公寓、教师公寓、教学楼、实验楼、食堂、楼道的水电线路和消防设施进行排查,发现问题及时整改。__年以来,学校加大投入,先后在教学楼、宿舍楼、操场安装了校园监控19个,配备电棍3个;钢叉4个,在楼梯间张贴了标语或安全警示牌,设置了安全疏散通道和紧急照明灯,严格明确24小时轮流值班门卫制度,使应急管理工作步入正轨。经过近几年的不断努力,已经具备处理应急突发事件的良好能力。

  四、开展应急演练活动,提高应急处置能力。

  我校十分重视应急救援队伍的建设,努力打造一支“快速反应、协同作战、运转高效”的应急救援队伍。学校建立了应急演练制度,每年组织开展大规模专项预案演练活动。在紧急疏散应急演练和防震演练中,全体师生全部安全撤离楼体,疏散至紧急避难场所,我们的应急处置演练工作做到快速反应、沉着应对、严密部署、处置迅速。通过演练,不仅锻炼了救援队伍,找出了不足,还为提高应急救援技战术水平、快速反应能力和各处室协调配合能力打下了坚实的基础。提高了全体师生面对突发公共事件的自我保护意识和当机决断能力,大限度的排除各种安全隐患。

  几年来,在各级领导的关心和支持下,我校应急管理工作取得了一定成绩。但学校是人员密集场所,应急管理工作任重道远,安全工作不能有松懈,更夸不得海口,我们一定要总结经验,发挥优势,长抓不懈,为创建“平安校园”和“和谐示范校园”而努力。

8.应急管理个人述职报告范文 篇八

  20xx年,xx项目部应急管理工作坚持“预防为主,预防与应急相结合”的工作原则,加强应急管理体系建设、应急知识的宣传培训和应急预案的编制演练工作,提高了公司应急管理综合能力和水平,全年未发生任何意外伤害事件,现对20xx年应急管理工作总结如下:

  一、加强组织领导

  为建立健全统一领导,分级负责的应急管理体制,项目部成立了以项目部经理田丰新为组长,工程部部长周琪炜、质安部部长郑会勇为副组长,各部门成员、各施工处负责人为组员的应急指挥领导小组。在应急领导小组的领导下,成立了应急响应及救护小组,以具体应对现场突发事件并组织抢险等。形成以主要领导全面负责、分管领导具体负责、有关部门分工负责、相关部门和组织协助配合、相关人员参与的应急管理组织体系,加强了领导,明确了职责。

  二、编制、发布应急预案

  为确保应急管理工作有章可循,骑龙山项目部依据施工现场实际情况,完成了各种突发事件应急预案的编制及发布工作。预案的编制与实际情况紧密结合,内容具有较强的针对性和可操作性。

  三、加强应急演练工作

  对确保公共事件突发时,各项措施得以有效实施,项目部组织项目部全体成员对应急预案进行了响应演习,并通过演习的实际情况对现有的应急预案进行了改进和完善。

  四、加强应急宣传教育及信息管理

  为提高全员对应急工作的认识,熟练掌握预防、避险的基本技能,普及基本逃生手段和防护措施,项目部组织了项目部员工学习应急响预案及逃生避险的基本知识。通过宣贯学习,提高了全员的预防、避险、自救和互救能力,增强了员工应对各种突发事件的综合素质。

  为加强突发事件信息管理,项目部建立了应急值班制度,严格执行信息接报及应急处置程序,以保证突发公共事件信息的及时报送和妥善处置。

9.应急管理个人述职报告范文 篇九

  根据组织安排,我于20xx年xx月任市应急管理办公室主任,负责市应急管理办公室工作,协助徐勤忠副秘书长做好文电处理、值班管理工作,分管文电处、总值班室。任职以来,在领导关心指导、相关处室支持协助和办公室同志的帮助下,尽心尽力做了一些工作。现将任现职以来的履职和廉洁自律有关情况报告如下:

  一、关于四项主要工作

  (一)努力推进应急管理工作深入开展

  一是完善应急预案体系建设。在过去工作的基础上,进一步完善应急预案修编工作,加快应急预案向乡镇、村居、企业等基层延伸,不断提高全市应急预案的覆盖率。截至目前,市级应急预案共制订164个,县(区)级应急预案292个,乡镇(街道)预案制订率达100%,村居预案制订率达90%以上,基本形成覆盖市、县区、乡镇(街道)、村居的应急预案体系。同时,加强对已制订应急预案的修订和演练工作,组织编写了《应急预案实用手册》,免费发至县区、部门学习使用;先后组织、参加了市骆马湖水上搜救大型演练、城市饮用水污染应急处置演练、地震逃生与灾害救援桌面推演、开发区企业消防演练等10多次演练活动,通过演练进一步检验预案,增强预案的科学性、实用性和针对性。

  二是推进应急管理体制建设。努力争取市政府领导和办公室领导的重视和支持,解决市应急办工作人员和办公用房问题,确保市应急办工作正常开展。同时,加大督促检查力度,促进各县区加快应急办事机构成立和人员到位。截至目前,市、县区应急办均明确了具体负责人,增加了人员编制,加强了工作力量。各乡镇、街道、村居也成立了办事机构,明确了负责人员,并配备了信息报告员,做到了有专(兼)职人员、有办公地点、有工作制度、有相关记录台帐,基本形成上下对口、层层负责、工作有序的应急管理体制。

  三是推进应急响应机制建设。充分发挥应急办的职能作用,重点做好突发事件预警信息发布、信息报送和应急处置协调工作,及时为市委、市政府领导决策和应急处置提供有效信息。市应急办利用现有资源,通过政府网上公众平台、电视台、宿迁日报、手机短信等方式,初步建立了预警信息发布机制,曾先后发布了日全食应急防范、雨雪冰冻灾害防范等预警信息。建立信息报送机制,要求凡是在宿迁辖区内发生的各类突发事件,都须在规定时限内上报市应急办,由市应急办按规定格式报送市委、市政府领导,确保突发事件信息畅通和市领导及时了解相关信息;同时制定《xx市人民政府办公室突发事件信息处理办法》,进一步规范了办公室内部信息报送工作。建立健全市应急办、市政府值班室24小时值班制度和应急协调处置制度等,充分发挥市应急办在处置突发事件过程中的“中枢协调”作用。

  四是推进应急法律知识宣传。为宣传贯彻落实突发事件应对法,提高全社会应急法律意识,先后组织各专业应急处置办公室及相关部门,多次举办突发事件应对法和应急常识的宣传咨询活动。组织应急办人员参加了市委组织部组织的“危机处理与媒体应对”专家讲座、市人事局公务员应急能力骨干培训等。10月29日,市应急办与市委组织部、市人事局、市委党校联合举办突发事件应对法培训班,为市直各部门、各县区应急岗位上的领导干部进行了系统培训。

  五是推进值班应急平台建设。按照省应急办工作部署和市政府领导要求,全力推动省市值班室系统互联互通工作。我和应急办同志到省应急办和有关部门调研学习,了解应急平台建设要求,借鉴学习省和其它市应急平台建设的经验做法,就我市应急平台建设和与省互联互通工作制定了实施方案,并邀请省应急办人员来宿安装调试设备、指导工作开展。在办公室办公用房、资金非常紧张的情况下,积极向市政府领导和办公室领导汇报工作、争取支持,想方设法排除困难,加快推进工作进度。目前,省市值班室系统互联互通工作已基本完成,实现了省市应急办ip电话互通、省市视频对话会商,为省市应急协商、快速处置奠定了基础。

  六是规范严谨做好值班工作。牢固树立服务观念,忠于职守,严守岗位,规范值班日记和电话记录,认真及时处理值班过程中遇到的问题。今年以来,“12345”市长热线电话共受理群众来电、网上投诉5万余件,办结率达98%;编发值班专报198件,办理客情报告427件,做到件件有落实,事事有回音,较好地发挥了联系群众的桥梁和纽带作用。

  (二)切实做好公文处理工作

  严格执行公文处理的各项规章制度,规范办文程序,提高办文效率,遵守保密规定,认真做好各种文件、电报处理工作,保证公文准确、及时、安全运转。今年以来,文电处共办理各类文电2980件,其中办理上级机关来文来电以及下级机关的请示报告1534件,以市政府及办公室名义印发各种文件、会议纪要及传真电报631份。通过网上传输或发布文电近428件,分办领导批示件1。3万余件,全部高质量按时办结。在发文办理方面,坚持严把公文审核关,确保文件体例、格式完整、统一、规范,语言表述尽可能准确、简洁、明了,结构严谨、清晰、合理,语法修辞正确,内容能体现工作要求、符合实际情况,不断提高发文办理质量。在收文办理方面,围绕及时高效、安全有序的要求,对符合规定应该办理的公文,及时送呈领导阅批,重要、紧急公文随到随办,加快公文运转速度,规范、有序、及时分办领导批示件;努力发挥好文电处理服务领导决策、服务基层群众、服务经济社会发展、保障政府工作正常运转的中枢作用。

  (三)认真做好办公室内勤管理服务工作

  一是牵头做好市政府常务会议筹备和服务工作。按照市政府主要领导和办公室主要领导要求,及时、主动征集和整理议题,做好常务会议学法授课专家邀请、联络以及会议通知拟发和会议材料的审核、分发工作,协调其他有关处室围绕各自职责,精心细致地做好会议各项管理和服务工作。今年以来,由我负责牵头筹备市政府常务会议7次,均未出现差错,服务工作得到了领导肯定。

  二是认真做好市政府及办公室印章印信的保管使用。坚持严格按审批手续用印、用信,认真填写用印登记表,坚决拒绝不符合手续的用印用信要求。

  三是做好《xx市人民政府公报》编发工作。今年以来,共编印发行《市政府公报》11期、增刊3期,向有关领导和部门及社会各界赠阅《市政府公报》4万余册,较好地发挥了《市政府公报》的社会效益。

  四是认真做好档案整理和归档工作。按照市档案管理部门的有关规定,认真、及时地对当年的档案资料进行立卷归档,并实行规范化管理;严格遵守档案查阅制度,做到既方便工作,方便基层,又安全保密,为领导和基层提供优质用档服务。

  (四)积极做好招商引资和项目帮办服务工作。

  始终把招商引资工作放在心上,利用一切机会,主动向客商宣传宿迁投资环境、介绍宿迁优惠政策,对有投资意向的客商坚持经常联系,积极邀请他们到宿迁考察。本人参与联合引进的群英纺织二期工程项目,总投资7000万元,占地33亩,于上半年竣工投产。群英纺织企业也是我服务帮办的企业,我经常主动登门了解情况,积极协助解决有关困难和问题,先后在企业的土地报批、职工工伤入院治疗、职工遭遇交通事故、企业包装项目、投资乐园卡办理等方面进行具体帮办服务,得到了企业的肯定和赞扬。

10.应急管理个人述职报告范文 篇十

  本人在各位领导的关心下,本着团结、务实的态度,履职尽责,较好地完成了自己承担的各项工作,现将主要工作情况汇报如下:

  一、20xx年工作总结

  (一)应急管理工作

  (1)抓预案。已完成总体应急预案、26部专项预案、40部部门应急预案、14部重点单位预案、5个重大活动应急预案、24个乡镇应急预案、188个行政村(社区)应急预案修订任务,首次建立了完备的6个层级、总数达298部的应急预案体系。

  (2)抓沟通。以两办名义下发了《进一步加强重大信息报送工作的通知》、出台了《xx县突发事件信息报告管理办法》、《xx县突发事件信息报告范围与标准》,有效地规范了全县突发事件信息报什么、怎么报、向谁报的问题。同时建立了县、乡(镇)、村三级应急信息员队伍。

  (3)抓调研。对全县应急队伍建设、应急物资储备、应急专家组等情况进行了调查摸底,建立了应急队伍台账、应急物资储备台账、应急专家库台账,同时强化调研,形成调研报告3篇,其中省政府应急办采用1篇,市委《x工作》采用2篇。

  (4)抓基础。在办公室领导的关心下、大力支持下,建立了应急视频系统,同时购买了暗拍仪,强化了应急装备基础。

  (5)抓亮点。通过办公室推荐,店前镇应急救援队伍建设在省政府办公厅《信息参考》、省应急办《应急工作》刊登,在全省推广;xx县的应急管理工作得到省政府应急办认可,在今年5月份全省应急管理培训班上,我本人代表x地区在培训班上交流发言,介绍xx县应急管理经验作法。

  (6)抓应急。同有关部门及时妥善处理各类突发事件,及时上报各类突发事件信息,实现全年省、市无通报。

  (二)群众路线工作

  一年来,我既承担县政府党组班子的活动协调工作,又要承担县政府办公室领导班子的活动协调工作。从20xx年2月份开始到现在活动都还没结束,现在每半月报进展情况。此项工作得到了县委、县活动办的认可,办公室考核项目得的是满分105分,同时共申报加分101分。因活动没有结束,活动办暂没有排考核名次。

  (三)其他工作

  按照几位主任的安排,我还担任了工会工作、国防动员工作、招商引资工作、消防安全工作、纪检监察工作、反恐工作、食品安全工作等多项工作的联络工作,一年来,这些工作都认真落实了,有关文件、制度、报表、总结都按时上报了。同时,负责桂爱生党组的联络服务工作,基本做到了让领导满意。

  二、存在的问题

  (一)全员应急没有实现。办公室部分干部职工还是认为应急是应急办的事,应急的主动意识不强,全员应急理念没有形成。同时,没有很好地区分应急与接访的关系,把一般上访当做应急,遇到上访对象不是找信访局、主管部门,而是找应急办。

  (二)自身能力有待提高。做为应急办主任,有时遇到突发事件不知所措,处理的办法不多、点子不多,甚至有时还有畏惧情绪,在突发事件应对处置能力方面还需提高。

11.应急管理个人述职报告范文 篇十一

  随着国家安全和安全意识的提高,应急管理工作日益受到各级政府部门和企事业单位的关注和重视。作为一名应急管理人员,我深刻认识到应急工作的重要性和紧迫性,以及自身的重要使命和责任,因此在年度应急考核工作中不断努力,取得了一定的成绩和经验,现将个人年度应急考核工作总结如下:

  一、对本职岗位和行业知识的重视

  应急管理工作需要有一定的行业基础和专业知识,所以我在日常工作中注重积累知识和经验。结合工作实践和学习成果,我深入学习掌握了有关应急管理法律法规、应急预案编制、突发事件的应对和处置等知识,对工作实践中的难点和问题积极探索和解决,提升了自身的综合素质和应急管理能力。

  二、对应急预案的认真编制和实施

  应急预案是应急管理工作的核心和灵魂,是突发事件处理的重要依据和保证。本人全面、认真、负责地完成了公司应急预案的编制和修订工作,对各部门负责人进行了必要的培训和指导,确保了预案的有效性和实施性。此外,在日常工作中,我对应急预案进行了多次模拟演练和测试,及时发现并解决了其中存在的问题,确保了突发事件的快速、有效处置。

  三、对应急演练的切实组织和落实

  应急演练是提升应急管理效能和应对能力的重要手段和途径。在年度应急考核工作中,我负责组织公司应急演练,制定演练方案和模拟突发事件,并统筹协调各部门协同配合。通过演练,对应急预案的可行性和有效性进行了验证和提高,同时也更好地检验了应急管理人员的工作能力和协作效率。

  四、对防护措施和技术手段的认真落实和改进

  防护措施和技术手段是预防和控制突发事件的重要手段和保证。为了更好地做好应急管理工作,在年度应急考核中,我针对公司的实际情况,深入调研和分析了防护和应急设备的现状和不足之处,向领导提出了完善防护措施和技术手段的方案和建议,并积极组织实施相关措施,提高了公司应急处理能力和安全保障水平。

  总之,在年度应急考核工作中,我始终以责任感和服务意识为先导,全面贯彻落实公司和上级领导的要求和指示,充分发挥自身的专业能力和工作经验,取得了一定的成绩和经验,也有了更深刻的认识和思考。对于今后的工作,我将进一步加强学习和提升自身素质,严格要求自己,做到快速、高效地应对突发事件,不断提升应急管理的科学化和现代化水平。

12.应急管理个人述职报告范文 篇十二

  作为一名在职员工,应该时刻关注自己的工作表现和成果。在工作中,我们往往遇到各种意外情况和问题,需要灵活应对,做好应急工作。因此,每年总结自己的应急工作成果和经验,对于提高自身的应急能力,更好的服务企业的发展,具有重要的意义。

  一、应急概述

  应急措施是指在突发事件发生时,及时采取计划和方法,减少事故损失和后果的措施。中国是一个没有太多自然灾害的国家,但生产中的火灾、泄露、事故等日常安全隐患,以及临时突发事件等,每个人每天都有可能发生,因此做好应急工作势不可缓。

  二、应急技能培养

  在工作中,经常需要处理一些意外事情及问题,需要培养一些应急技能来应对。比如,怎样正确使用灭火器,熟练切断电源,处理急救等。所以,将所有的应急技能和知识摸排清楚,在平时进行相应的培训和训练,确保自己具备了正确的应急技能。

  三、应急预案制定

  应急预案制定是公司对意外事件进行应急处理的一种常见方式。制定应急预案可以让员工提前了解应急处理流程,及时采取合理有效的措施,避免使突发事件变得更加严重。应急预案制定的好坏决定了应急管理的成败。因此,制定应急预案一定要有科学性和实际性,且应不断地改进完善。

  四、应急培训

  公司应急管理人员需要定期组织员工进行应急培训。灾难来临时,每个人都可能需要成为救援者,所以进行应急培训非常关键。通过各种不同的体验和模拟,让员工从感性、思考、行动中逐步了解应急工作的核心技能。只有定期的培训才能使员工对应急处理有足够的认识和理解。才能使员工在遇到抵制难题的时刻,心中有种应对的信心。

  五、应急救援演习

  应急救援演习是衡量应急管理人员应急工作水平和应急计划可行性的一项指标。演习可以真实地模拟发生事件时的处理流程,暴露出应急漏洞,并在演习过程中进行修补和改进,提高应急工作水平。演习的过程中,应急管理人员需要密切关注员工的操作和处理情况,及时评估和反馈。

  六、应急注意事项

  在应对突发事件的过程中,需要注意以下几点:

  1、安全第一。安全与生命息息相关,任何情况都必须以安全为前提。

  2、冷静应对。处理突发事件时,一定要保持冷静、沉着。思考它背后可能的危险、风险,迅速制定和实施相应的计划。

  3、全面准确。在应对突发事件时一定要全面、准确掌握现场的情况,从容应对事情的发生,避免情况边际扩大。

  4、团队协作。杜绝“我自己搞定”的心态,保持和其他团队成员的良好沟通和协作。

  七、应急总结

  做好应急工作,实际上是企业的一种“保险”和“预警”。而“应急个人年度工作总结”则是企业应急工作的定量衡量和重要检查。它是一个人在平时不断培养、观察、总结应急经验的标准体现。只有在总结和反思中不断进步,才能让我们在以后的工作中更好地应对各种应急情况。

13.应急管理个人述职报告范文 篇十三

  作为一家医院,应急工作一直是我们的重点任务之一。今年,我们在应急工作方面取得了一些值得肯定的成绩,也遇到了一些挑战和不足。

  成绩

  一、应急演练

  今年,我们共进行了10次应急演练,包括火灾、地震、气体泄漏等多种场景。每次演练都邀请了相关单位的专家进行指导和点评,并按照点评意见进行改进。演练效果明显,全院职工遵守规定有序疏散,危险情况得到有效控制。

  二、应急物资准备

  我们积极更新和完善应急物资储备库,现有物资种类齐全,数量充足。同时,我们还组织应急物资使用和维护的技能培训,使得全院职工能够娴熟运用应急物资。

  三、应急预案修订

  今年,我们对应急预案进行了全面修订和完善,更新了新的应急处理流程和方法。我们还设立了指挥部,在应急情况下能够快速有效地指挥全院职工应对。

  挑战和不足

  一、员工应急意识有待提升

  在一些演练和实际灾难中,我们发现部分员工应急处理能力和意识较低。这直接影响了整个医院的应急反应速度和效果。因此,我们计划加强员工应急意识的培训和教育,提高他们的应急处理能力和自救能力。

  二、医患应急沟通不畅

  在一些严重情况下,患者和医生的应急沟通存在一定的困难,导致应急反应失误。我们将加强医患应急沟通能力的培训和训练,提高医生处理意外事件的能力和应急自救能力。

  三、应急物资的维护和管理

  在应急物资的维护和管理方面,我们存在一定的不足。一些物资缺失或者失效,需要及时更新或更换。我们将加强物资储备库的管理和维护,确保应急物资的完好和充足。

  总结

  今年,我们在应急工作方面取得了一些成绩,但也存在一些不足和挑战。明年,我们将进一步加强应急工作的组织和管理,加强员工应急意识的培训和教育,提高医患应急沟通能力,确保医院应急工作能够更加高效和有序地进行。

14.应急管理个人述职报告范文 篇十四

  按照《中华共和国突发事件应急预案》要求,在省、市应急管理工作领导小组和市应急办的具体安排和指导下,我局认真做好突发公共事件应急管理及应急管理相关资料的收集、整理、归档,并按照市局的部署要求,认真落实应急预案,积极做好各项应急预案的编制和演练工作,现将工作总结如下:

  一、领导重视、组织健全、制度建设有力

  为切实加强应急管理工作,我局高度重视,并把应急管理工作作为应急管理的重中之重来抓,成立了以局长任组长,其他局长任副组长,各股室负责人及有关科室负责人为成员的应急管理工作领导小组。领导小组下设办公室在局办公室,专门负责应急管理工作的指导、检查工作。局办公室设在办公室,负责处理日常办公事务及相关资料的收集、整理及归档工作。

  二、制度保障、组织健全

  我局建立了以局长为组长,其它局领导为副组长,各科室负责人为成员的应急管理工作领导小组,下设办公室,具体办事机构。办公室内设专职人员负责日常办公事务,制定了应急处置预案和突发事件应急处理预案、信息报送及组织协调工作机制,明确了各项工作职责,建立健全了各项应急处理预案,并按照工作职责要求及时进行上报。同时,各股室根据工作需要,建立健全了应急处理机构、人员和制度,并按照工作分工明确了应急处理领导小组成员,明确工作责任。同时,建立了突发事件的应急处理领导小组,制定了应急处理应急预案和处置预案。

  三、突出重点、措施得力

  我局在做好应急处理工作的同时,针对当前的社会治安形势复杂,群众关心的热点问题,采取多种形式,加大宣传力度,提高全民的防范意识,确保社会大局稳定。

  1、开展了以“防火灾、防盗窃、防、防自然灾害”为主要内容的应急演练和“四、十、百、千”突发事件应急演练活动,提高全民应急处理能力。

  2、积极开展了防火安全教育宣传活动和消防安全知识宣传活动,提高全民的防范意识,提高了全社会的防火意识。

  3、加大了突发事件的应急演练力度,提高我局的应急救援水平。

  4、组织开展防火安全检查,消除火灾隐患。

  5、积极组织开展安全生产大检查、安全生产大检查、安全生产专项检查、安全生产月、安全生产宣传月等活动,有效预防和遏制重特大事故的发生。

  四、存在问题、下一步打算

  1、在应急管理方面,我局在应急管理方面做得还不够,还有待进一步提高。

  2、在应急管理制度和体系建设方面还需要进一步加大力度,提高应急管理水平。

15.应急管理个人述职报告范文 篇十五

  尊敬的领导、同事们:

  大家好!我是xx单位应急管理办主任,按照组织要求,现就本人20xx年度在应急管理岗位上的工作情况向大家做一述职报告,请予审议。

  一、基本情况概述

  20xx年,面对复杂多变的国内外环境和突如其来的自然灾害、公共卫生事件等多重挑战,我办在上级部门的坚强领导下,紧密围绕“防范化解重大安全风险,及时应对处置各类灾害事故”的核心任务,不断强化应急管理体系和能力建设,有效维护了社会大局和谐稳定。

  二、主要工作成效

  完善应急管理体系:修订和完善了《xx单位应急预案体系》,包括总体应急预案、专项应急预案和部门应急预案共计xx项,实现了预案的全覆盖和动态管理。同时,推动建立了应急物资储备库,确保关键时刻“有物可用、用之有效”。

  强化应急队伍建设:组织开展了多轮次、多层次的应急培训和实战演练,包括地震救援、洪水抢险、疫情防控等专项训练,显著提升了应急队伍的快速反应和协同作战能力。年内,成功组建并认证了xx支专业应急救援队伍,队员总数达到xxx人。

  优化应急响应机制:推动建立了“统一领导、分级负责、部门联动、社会参与”的应急响应机制,实现了信息快速传递、资源有效整合、指令精准下达。特别是在xx突发事件中,我办迅速启动应急响应,有效降低了灾害损失,得到了上级领导和群众的广泛好评。

  深化风险隐患排查:组织开展了为期xx个月的安全生产大检查和风险隐患排查治理专项行动,共排查出安全隐患xxx项,已全部整改到位,有效预防了事故的发生。同时,利用大数据、云计算等现代信息技术手段,构建了风险监测预警系统,实现了风险早发现、早报告、早处置。

  加强宣传教育引导:积极开展应急管理知识进企业、进校园、进社区活动,通过举办讲座、发放宣传册、开展线上互动等多种形式,普及应急知识,提高公众自救互救能力。年内,共举办各类宣传活动xx场次,覆盖人群超过xx万人。

  三、存在的问题与不足

  尽管取得了一定成绩,但我也清醒地认识到工作中存在的问题和不足,主要表现在:一是应急管理体系还需进一步细化完善,特别是在跨部门协作和信息共享方面存在短板;二是应急物资储备和调配效率有待提升,部分偏远地区物资保障能力较弱;三是公众应急意识和技能水平参差不齐,需加大宣传教育力度。

  四、下一步工作计划

  深化应急管理体系改革:继续优化应急管理机制,强化部门间协同作战,推动形成更加高效、科学的应急管理体系。

  加强应急物资保障能力:加大投入,优化物资储备布局,提升物资调配效率和覆盖面,确保关键时刻能够迅速到位。

  提升公众应急素养:创新宣传方式,拓宽宣传渠道,持续开展应急知识普及和技能培训工作,增强全民应急意识和自救互救能力。

  强化科技支撑作用:积极探索运用人工智能、大数据等现代信息技术,提升风险监测预警和应急处置的智能化水平。

  总之,我将以此次述职为契机,认真听取大家的意见和建议,不断改进工作方法,提升服务水平,为构建更高水平的平安xx贡献力量。谢谢大家!

述职报告最新更新
推荐阅读
网站首页 网站地图 返回顶部
无忧考网移动版
京公网安备 11010802026788号