2013年河南省召开中小学教师绩效工资研讨会

9月16日上午，由河南教师教育研究中心主办的中小学教师绩效工资问题研讨会在郑州召开，30余位教育界专家、教师就当前我省中小学教师绩效工资发放问题进行了热烈讨论。

　　大家普遍表示，实施教师绩效工资有助于提高中小学教师的收入待遇，但当前绩效工资发放实际情况无法令人满意。首先，中小学教师总体工资过低，绩效工资被教师纳入正常工资收入，而非激励性收入；其次，绩效工资发放没有人事制度改革保障，学校层面顾虑重重。针对现存问题，大家提出了不少合理建议，为有关部门尽快制定政策提供参考，以便于提高中小学教师工资待遇，提升教师工作积极性。 (郑州晚报记者 张竞昳)