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智控美信实习招聘

2012-03-14 22:19:00 来源:人才招聘网
1、人力资源助理(3人)
工作职责:
1、进行简历筛选,协助寻找符合职位要求的候选人,安排其面试,并跟踪面试进程;
2、协助招聘人员完成各项数据的汇总和分析;
3、协助招聘渠道开发和维护;
4、协助完成部门的日常事务。
职位要求:
1、人力资源管理相关专业本科或硕士应届毕业生;
2、毕业前可长期实习,每周可实习5天;
3、很强的快速学习的能力和较强的理解力和执行力;
4、耐心、细致、有条理,有高度的责任心;
5、追求有效性和价值创造,主动发现潜在问题,并解决问题(不断改进和优化方法和流程)
6、适应较大压力下的快速工作,善于处理多项并行工作
7、 有招聘经验的优先考虑。

2、出纳(2人)
工作职责:
1、负责公司现金及银行日记帐 ;
2、核发员工的日常报销 ;
3、办理与银行的各项结算业务;
4、负责统计报送及相关工作;
5、完成上级交给的其它事务性工作。
职位要求:
1、本科会计、财务相关专业应届毕业生,北京户口优先;
2、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务;
3、熟练使用金蝶软件及其他财务软件,熟练使用办公软件;
4、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。

3、运维工程师(若干)
发展方向:网络、主机、系统
工作职责:
1、运维内部的文档整理工作;
2、辅助相关方向的技术实施。
职位要求:
1、 计算机、电子信息相关专业大四或研三学生;
2、 了解UNIX、Windows操作系统;了解IBM、HP、SUN等主流主机系统;
3、 了解EMC、HDS、IBM、HP存储系统,具有容灾系统的理论知识;
4、 了解Veritas、HP DP、IBM TSM等备份软件的安装、调试;
5、 了解常见数据库的安装、调试和优化;
6、 较强的学习能力;
7、 良好的语言与书面表达能力,善于与人沟通,对工作认真负责,能够承担一定工作压力;
8、 具备HP-UX、AIX、Oracle、Veritas、HP DP、IBM TSM资格证书者优先;
9、 以上技术要求2、3、4至少满足一项。

4、软件开发工程师(若干)
工作职责:
1. 基于JAVA、C/C 技术的平台产品和应用系统产品的设计开发及实施工作。
2. JAVA数据分析技术平台开发和金融BI分析系统的开发。
3. 制定配置管理计划,针对项目进行配置库的规划;搭建和维护配置库;应用产品的代码、技术文档的版本集中管理。
职位要求:
1. 计算机、金融、财经类专业本科生优先考核;
2. 具备良好的计算机语言java/C编程、数据结构、逻辑算法基础;
3. 适应团队合作、一定压力的工作环境;
4. 良好的学习分析、沟通表达、书面写作能力;
愿意长期从事计算机软件研发职业,能适应出差。

5、 测试工程师(15人)
工作职责:
1. 与相关人员有效沟通,进行需求测试分析;
2. 按项目要求进行集成测试、系统测试、升级测试以及回归测试;
3. 制定测试计划和测试方案,设计测试用例,编写测试报告;
4. 提交并跟踪系统缺陷;
5. 参加公司组织的各项培训。
职位要求:
1. 计算机、金融、电力、财经类专业本科生优先考核;
2. 热爱软件测试工作;
3. 良好的沟通协调能力;
4. 强烈的责任心和敬业精神;
5. 具备创新能力和优秀的逻辑思维能力,敏锐的洞察力,较强的学习能力;
6. 基本了解测试理论、方法和过程;
7. 基本了解软件测试工作规范和流程;
8. 能够掌握和运用SQL基本语句;

6、 安全管理工程师(若干)
工作职责:
1. 负责公司ISO27000体系的日常维护,并参与公司信息安全管理体系(安全策略、流程、规范)的建设、维护和优化;
2. 监督信息安全管理体系的执行情况,实施ISO27001内部审核,核查问题,跟进协调和落实纠正预防措施,推动管理体系持续改进;
3. 负责信息安全管理体系的审计工作;
4. 对信息安全管理相关文档进行有效的版本控制并归档;
5. 定期组织信息安全管理相关的培训工作。
职位要求:
1. 计算机、信息安全管理等相关专业本科及以上学历。
2. 了解信息安全管理体系和标准(BS7799或ISO27001),对信息安全管理体系和安全风险评估有较全面的认识。
3. 熟悉审计的工作流程和审计方法;具有CISA、ISO 27001主任审核员或者内审员证书者优先;
4. 较强的学习能力、沟通协调能力,诚实守信,有责任心

7、 安全技术工程师(若干)
工作职责:
1. 负责安全设备的日常维护,并参与信息安全技术体系(安全策略、流程、规范)的建设、维护和优化;
2. 监督信息安全技术体系的执行情况,安全工程实施,跟进协调和落实安全技术措施,推动技术体系持续改进;
3. 负责信息安全技术体系的审计工作;
4. 对信息安全技术、产品相关文档进行有效的版本控制并归档;
5. 定期组织信息安全技术相关的培训工作。
职位要求:
1. 计算机、信息安全等相关专业本科及以上学历。
2. 了解信息安全技术体系和标准,对信息安全管理体系和安全风险评估有较全面的认识。
3. 熟悉安全设备、产品;对防火墙、入侵检测、防病毒、VPN等技术设备较为了解和熟悉;能够执行和实施相关安全工程项目,具有一定的工程实施和运维经验;
4. 较强的学习能力、沟通协调能力,诚实守信,有责任心。

8、 服务管理工程师(若干)
工作职责:
1、 搭建、完善公司的IT服务管理体系,以ISO20000/ITIL为标准制定、完善服务管理流程、手册、规范及表单。
2、 对IT服务管理流程的KPI、执行力和有效性进行跟踪、检查及报告,包括但不限于:事件管理、问题管理、变更管理、发布管理、配置管理等。
3、 负责SLA指标的考核、跟踪和管理,确保集团内部IT运维的服务质量。
4、 数据中心IT外包服务商的SLA及相应服务管理指标,对服务管理指标予以审核、分析;监控问题解决及改进方案的实施结果以确保外包服务质量。
5、 定期出具服务管理报告,从系统中导出服务数据并通过数据发现的问题点进行原因分析,提出改进建议及方案。
6、 定期对流程、规范进行更新、调整以满足实际需求,对服务管理相关文档进行有效的版本控制并归档。
7、 定期组织服务管理相关培训。
职位要求:
1. 大学本科及以上学历,IT、管理等相关专业。
2. 熟悉IT服务管理、ITIL管理流程,尤其熟练掌握事件、问题、变更、发布、配置管理流程;
3. 需通过ITIL Foundation认证;通过ISO20000 LA认证或者Service Management Certification优先。
4. 熟练使用Visio、Word、 Excel、 Powerpoint等办公软件。
5. 优秀的语言及书面表达能力;
6. 出色的计划、协调和沟通能力;较强的项目管理能力,团队融合能力。

9、 网络技术工程师(若干)
工作职责:
1、 负责路由器、交换机等网络设备的日常维护,并参与网络技术体系(实施运维策略、流程、规范)的建设、维护和优化;
2、 监督路由器、交换机等网络系统的执行情况,工程实施,跟进协调和落实安全技术措施,推动网络技术体系持续改进;
3、 负责路由器、交换机等网络系统设备的实施和排错等方面工作;
4、 对路由器、交换机等网络系统技术、产品相关文档进行有效的版本控制并归档;
5、 定期组织路由器、交换机等网络系统技术相关的培训工作。
职位要求:
1、 计算机相关专业本科及以上学历。
2、 了解路由器、交换机等网络系统技术体系和标准,对信息安全有一定的了解和认识。
3、 熟悉路由器、交换机等网络系统设备、产品;对CISCO、华为等技术设备较为了解和熟悉;能够执行和实施相关系统工程项目,具有一定的工程实施和运维经验;
4、 较强的学习能力、沟通协调能力,诚实守信,有责任心。

10、 系统技术工程师(若干)
工作职责:
1、 负责主机、数据库、中间件、存储等系统设备的日常维护,并参与技术体系(实施运维策略、流程、规范)的建设、维护和优化;
2、 监督主机、数据库、中间件、存储等系统的执行情况,工程实施,跟进协调和落实安全技术措施,推动系统技术体系持续改进;
3、 负责主机、数据库、中间件、存储等系统设备的实施和排错等方面工作;
4、 对主机、数据库、中间件、存储等系统技术、产品相关文档进行有效的版本控制并归档;
定期组织主机、数据库、中间件等系统技术相关的培训工作。
职位要求:
1、 计算机相关专业本科及以上学历。
2、 了解主机、数据库、中间件、存储等系统技术体系和标准,对信息安全有一定的了解和认识。
3、 熟悉主机、数据库、中间件、存储等系统设备、产品;对IBM、HP、EMC等技术设备较为了解和熟悉;能够执行和实施相关系统工程项目,具有一定的工程实施和运维经验;
4、 较强的学习能力、沟通协调能力,诚实守信,有责任心。

北京智控美信信息技术有限公司
北京智控美信信息技术有限公司,成立于2003年,注册资金 2700万人民币,是专业从事 IT 外包运营服务及软件开发和系统集成的公司,能够为用户提供从业务管理咨询、IT 系统规划、应用系统实施到IT系统运营管理的一整套服务。
公司自成立以来在国内外许多具有影响力的行业包括金融、石油化工、电力、制造业等取得了令人瞩目的业绩,已经成为国内的 IT 外包运营服务供应商。
公司总部位于中国·北京,在北京设立了软件研发中心和技术支持中心,同时拥有北京、长春、吉林、沈阳、内蒙辐射东北、华北、华中地区的五大数据中心,且辐射华南、华东的数据中心目前也在建设中。
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1、实习期间会签署北京智控美信信息技术有限公司正式的实习合同;
2、实习时间3-6个月,会根据实习期绩效表现推荐取得毕业证书后转正为正式员工;
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