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聘任书范文(精选15篇)

2025-05-20 17:05:00 来源:无忧考网

【导语】为明确岗位职责、规范人才任用,特制定本聘任书范文。本聘任书依据单位实际需求与相关制度,对受聘人姓名、岗位名称、聘任期限、工作职责及聘任双方权利义务等内容进行清晰界定,旨在以正式文书形式确认聘任关系,激励受聘人履行职责、担当使命,为单位发展注入专业力量。以下是由©无忧考网为大家整理的聘任书范文(精选15篇),欢迎大家阅读。

1.聘任书范文 篇一


  尊敬的_______先生:

  _______有限公司已决定正式聘用您。

  正如我们双方商定的,您被聘用到__________部______岗位工作,合同期为叁年,其中试用期为______个月。(合同文本正式入职时签署)

  工作地点:____________

  您到公司就职之日,即应正式声明,您不隶属其他任何公司(单位),聘任期内完全自由,不受其他公司(单位)约束。

  若您对上述条款无异议,请于______年______月______日到公司报到(详见《新员工报到须知》)。如不能在规定的期限内报到,请提前与人力资源部招聘室联系,否则,我们则认为您放弃此次聘用决定,此通知即失效。

  欢迎您加盟_______有限公司!

  _______有限公司

  人力资源部

  ______年______月______日


2.聘任书范文 篇二


  致:________先生/小姐:

  公司经双方协商一致,决定从_____年_____月_____日起正式聘用您为______部门____________,月薪¥____________(其中基本薪资¥__________;综合薪资¥____________),以后若有调整则以有效调薪通知书为准。其余事项以双方签定的劳动合同为准。

  在我公司的工龄从即日起开始计算。在此,我们谨代表公司祝贺您的加入,同时希望您遵守劳动纪律,爱护公司的名誉,为公司的发展努力工作。

  ______有限公司

  员工签名:____________

  人事行政部

  总经理签字:____________

  ______年______月______日


3.聘任书范文 篇三


  兹有______医院因业务工作需要,特聘请_________________到医院从事________________工作;聘请时间为________年________月________日至________年________月________日,为期_______年,特申请聘用。

  聘请单位:______医院

  _______年_______月_______日


4.聘任书范文 篇四


  兹聘任(续聘)______同志为______学______级教师。

  聘任(续聘)期为______年。从______年______月至______年______月。

  聘期内享受以下权利和履行以下义务。

  1、享受______学______级教师的政治经济生活待遇。

  2、年度及届满考核优秀,成绩突出,在职务岗位空缺内择优推荐晋升,能履行职责可继续聘任;基本能履行职责,可继续聘任,但必须限期一年内改进;不能履行职责,不能完成任期目标,解除聘任,改作其他工作或低一级职务聘任。

  3、努力学习马克思主义和党和路线、方针、政策,遵纪守法,品德言行堪为学生的表率,关心爱护学生,教书育人,使学生在德育、智育、体育等方面得到全面发展。努力做好本职工作,并在完成本职工作前提下,结合工作需要,努力进修,提高教育和学术水平。

  4、担任______中(小)学______年级______学科教学工作,每周任课______节,另承担______等工作。

  5、(上课、备课、辅导、作业批改的要求)

  6、(教育教学效果的要求)

  7、(其它工作,包括教研组、班主任、团队、培养青年教师等工作)

  聘任单位____________

  聘任单位负责人_____________

  被聘任人___年___月___日


5.聘任书范文 篇五


  聘任单位(甲方):

  受聘人(乙方):

  甲乙双方依据岗位聘任有关文件规定,签订本聘任书。

  一、聘任岗位:甲方聘任乙方在岗位工作,享受岗位待遇。

  二、聘任期限:自年月日起至年月日止。

  三、乙方对岗位职责和权限:

  1、代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益。

  2、在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包人和监理工程师等的协调,解决项目中出现的问题。

  3、对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。

  4、进行现场文明施工管理,对施工员进行管理,发现和处理突发事件。

  5、对施工过程中所有的技术进行指导和管理。

  6、参与工程竣工验收,准备技术方面的结算材料,接受公司财务方面的审计。

  四、本聘任书经甲、乙双方签字盖章后正式生效。聘任书一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方:(盖章)乙方:(签名)

  ____年____月____日——____年____月____日


6.聘任书范文 篇六


  甲方:聘任单位(章):年xx月xx日单位负责人(章):x年xx月xx日

  乙方:应聘人员(签字):x年xx月xx日

  根据《甘泉县中小学教师职工聘任办法》。经双方协商,特订立如下聘约:

  一、甲方聘任乙方职务,聘期从至。

  二、任职期满前,甲方根据需要和乙方在任职期间的实绩,提出连聘和解聘意见,并通知乙方。

  三、乙方应履行的具体职责:

  四、甲方保证乙方在任职期间内,按照有关规定领取相应的工资和待遇。

  五、甲方有聘任和解聘的权利,乙方有应聘和辞聘的权利。但双方都不随意终止聘约。如有等殊情况要提前解聘或辞聘,须双方协商同意后,报请主管部门批准。

  六、具有以下情况之一者,可以解除聘约。

  1、违反国家政策法规,受开除留用处分的人员;

  2、工作严重失职,造成重大损失或属出一般事故而很少改进的人员;

  3、拒绝接受组织分配,屡犯校规校纪者;

  4、在一年内,病、事假累计达六个月,聘任时仍不能正常工作的人员;

  5、不能完成规定工作量的人员;

  6、连续旷工七天或全年累计旷工十四天的人员;

  七、甲方对乙方在聘任期内的业务水平、工作态度、工作成绩和任务执行情况等,要进行定期和不定期的考核,考核结果记入业务档案,作为奖惩和能否连聘的依据。

  八、甲乙双方在执行聘约期间发生争议,主管部门予以仲裁。

  九、本聘约从签订日起有法律效力。

  根据工作需要,现聘请同志为x小学工作人员,主要负责方面的工作。

  甲方:聘任单位(盖章)

  乙方:应聘人员(签字)


7.聘任书范文 篇七


  任命书

  X字(20xx)1101号

  经董事长提名,董事会同意,任命:X医院业务院长,率领全院职工,行使门诊各项工作职权,按照公司决策的医院发展战略目标开展经营管理工作,并为公司决策提供战略建议及业务经营支持。

  女士为副院长,协助院长开展工作,同时兼任护理部主任,负责全院的护理管理工作,提供经营决策和医疗业务决策建议和业务支持。业务上接受院长领导,终对总经理负责。

  特此任命,即日生效!

  X公司(医院)

  董事长签字:


8.聘任书范文 篇八


  兹聘请担任项目的项目施工员,聘任日期为年月日起至年月日止。安全员应履行如下职责:

  1、坚持“安全第一,预防为主”的方针,认真学习上级有关安全方面的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的安全规程、规章制度。

  2、负责制订本所的安全工作计划、两措计划、培训计划和工作目标。

  3、负责制订“两票”及标准化作业指导书,协助所长召开安全工作例会。负责全面安全工作,参与事故调查。

  4、负责组织“安全生产月”、“安全生产周”及季节性安全大检查活动。

  5、负责交通、防火、防盗等安全工作。

  6、负责全所人员的安全培训、安全规程学习与考试工作。

  7、负责整理、汇总、上报安全方面有关资料、报表和总结。

  8、负责供电所安排的其它工作。

  9、按期完成10kV及以下电力设施的安全检查,对存在隐患提出整改意见,对检查结果进行严格考核。

  10、积极抓好各项安全工作,按照“四不放过”的原则,参与事故调查,并做好事故调查、统计和上报工作。

  11、积极协助所长组织季节性安全检查,对检查中发现的问题与事故隐患,要及时提出整改意见,并做好记录。

  12、积极做好防火、防盗工作,依法保护供电区域内的电力设施不受侵犯。

  13、大力加强全所人员的安全培训、安全规程学习及考试等工作,全面提高人员的安全技术业务水平。

  14、按时整理、汇总、上报安全方面有关资料、报表和总结,定期向安监部汇报各项安全工作。

  企业法人:

  建筑安装有限公司

  年月日


9.聘任书范文 篇九


  (编号:)

  甲方:聘任单位(章):年XX月XX日单位负责人(章):X年XX月XX日

  乙方:应聘人员(签字):X年XX月XX日

  根据《甘泉县中小学教师职工聘任办法》。经双方协商,特订立如下聘约:

  一、甲方聘任乙方职务,聘期从至。

  二、任职期满前,甲方根据需要和乙方在任职期间的实绩,提出连聘和解聘意见,并通知乙方。

  三、乙方应履行的具体职责:

  四、甲方保证乙方在任职期间内,按照有关规定领取相应的工资和待遇。

  五、甲方有聘任和解聘的权利,乙方有应聘和辞聘的权利。但双方都不随意终止聘约。如有等殊情况要提前解聘或辞聘,须双方协商同意后,报请主管部门批准。

  六、具有以下情况之一者,可以解除聘约。

  1、违反国家政策法规,受开除留用处分的人员;

  2、工作严重失职,造成重大损失或属出一般事故而很少改进的人员;

  3、拒绝接受组织分配,屡犯校规校纪者;

  4、在一年内,病、事假累计达六个月,聘任时仍不能正常工作的人员;

  5、不能完成规定工作量的人员;

  6、连续旷工七天或全年累计旷工十四天的人员;

  七、甲方对乙方在聘任期内的业务水平、工作态度、工作成绩和任务执行情况等,要进行定期和不定期的考核,考核结果记入业务档案,作为奖惩和能否连聘的依据。

  八、甲乙双方在执行聘约期间发生争议,主管部门予以仲裁。

  九、本聘约从签订日起有法律效力。


10.聘任书范文 篇十


  聘书

  兹有______医院因业务工作需要,特聘请_________________到医院从事________________工作;聘请时间为________年________月________日至________年________月________日,为期_______年,特申请聘用。

  聘请单位:______医院

  _______年_______月_______日


11.聘任书范文 篇十一


  兹聘请自20年1月1日至201*月31日,担任法律顾问,协助处理有关法律问题。

  此聘

  单位

  二零**年十二月二十二日年

  2024聘任书范文篇7

  现任命_____________担任_____________________项目的项目经理,全权负责整个项目的施工管理工作。项目经理有对项目施工小组成员任免、更换、分配任务、奖惩等的权力,同时亦有在整个项目施工中对工程预算费用的控制、工程质量管理控制、工程施工安全控制、工程施工工期控制、工程施工技术把关控制等的责任和义务。

  此任命即日生效。

  总经理:

  20xx年12月5日


15.聘任书范文 篇十二


  兹聘请

  ____先生/女士为北京____公司____职务,职级为____级管理人员。

  聘期一年,自____年____月____日至____年____月____日,聘任期间享受该职级的工资和职务津贴。(详见《管理岗位职级及相应的工资、职务津贴标准》)

  此聘

  北京____公司

  代表人:____

  ____年____月____日


13.聘任书范文 篇十三


  聘任单位(甲方):受聘人(乙方):

  甲乙双方依据本聘任(用)书。

  一、聘任岗位:甲方聘任乙方在岗位工作,享受十二级管理、专业技术、工勤技能(高级工、中级工、普工)岗位待遇。

  二、聘任期限:自201*年10月1日起至20xx年9月30日止。乙方在聘任期间内退休的,聘期到退休时止。

  三、乙方的岗位职责、目标、任务以经双方签订的“事业单位聘用合同”内容为准。

  四、本聘任书经甲、乙双方签字盖章后正式生效。聘任书一式三份,甲、乙双方各执一份,本人档案一份。

  甲方:(签名)乙方:(签名)

  201*年10月1日201*年10月1日


14.聘任书范文 篇十四


  **街道(以下简称甲方)因工作需要根据《中华人民共和国律师法》的有关规定,聘请(以下简称乙方)司法所工作人员为法律顾问,经双方协商订立下列协议,共同遵照履行。

  一、乙方委派担任甲方的法律顾问,为甲方提供法律帮助,依法维护甲方的合法权益。甲方指定为法律顾问的联系人。

  二、法律顾问工作范围:

  1.为甲方解答法律问题,必要时提供法律意见书。

  2.协助草拟、修改、审查合同和有关法律事务文书。

  3.接受甲方委托,参与经济合同谈判。

  4.接受甲方委托,但任代理人,参加诉讼、非诉讼、调解、仲裁活动。

  5.应甲方要求,向职工进行法制宣传教育。

  6.接受甲方委托、办理其他法律事务。

  三、律师的工作时间、地点、根据甲方的提议,随时联系约定。

  四、甲方应向法律顾问团提供与业务有关的情况、资料和必要的工作条件。

  五、本合同自双方签字之日起生效,期限为一年。

  六、本合同一式两份,双方各执一份,具有同等效力。

  甲方:________(公章)乙方:________(公章)

  甲方代表:________(签字)乙方代表:________(签字)甲方电话:________乙方电话:________

  地址:________地址:________

  签约时间:年月日


15.聘任书范文 篇十五


  甲方:聘用单位 (章) 法人代表(负责人): 乙方:受聘教师(签字)

  甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和教育、教学工作需要,双方本着平等自愿、协商同意签订本合同。

  期限为一年:自年 月 日至 年月日

  一、教师职责:

  1、负责本班教育和保育工作,结合本班实际,制定班级工作计划、教育教学活动计划,并认真执行,定期向园长做工作汇报;

  2、服从园长及教研组长的安排,发扬团队精神,积极主动,与本班教师团结合作,确实做好本园教育、保育及生活护理等工作;

  3、严格执行幼儿园作息制度,认真安排好幼儿一日生活,做到动静交替,手脑并用,确保幼儿户外活动时间及游戏时间;

  4、培养幼儿良好的行为习惯,使幼儿身心健康成长;

  5、做好家访工作,保持经常与家长联系,落实与家长双向沟通;

  6、坚持正面教育原则,尊重幼儿,积极启发诱导,严禁体罚和变相体罚;

  二、乙方任职期间,甲方对乙方在业务水平方面会进行定期或不定期的考核。

  三、甲方在乙方聘任期间,会按时间规定发放工资,但如乙方提前毁约,甲方会对乙方一个月工资进行扣除。

  ※本聘约从签订日起具有法律效力。

  年 月 日

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