1.新加坡技术移民怎么申请?
申请条件:
年龄50岁以下(单身女性须45岁以下),学历为大学本科,国内重点大学,在读硕士生,博士生可优先考虑。
新加坡技术移民获永居条件,申请者抵达新加坡后只要满足以下三项条件中的任意一项即可获得无限制的永久居民身份:
1、在新加坡拥有工作机会;
2、申请者将家庭重心移至新加坡,提供房屋租用或购买合同,并有家属居住证明;
3、提供子女在新的入学证明。
工作签证
新加坡技术移民通常指的是持有P类和Q类工作签证的外国公民申请新加坡永久居住权。
P类申请人的含义:P类-the“P”Pass,是指专为那些拥有大学本科以上的高等学历或高级职业技能且准备在新加坡谋求技术、行政、管理职位的外国公民,或外国投资者及企业家。它又分为P1和P2两种工作签证。
P1签证是为那些每月收入在7001新加坡元(新元)以上,P2签证是为那些每月收入在3501-7000新元。
Q类申请人是指高中或中专学历(国家2级职业技能证书持有者,或与之同等的技术和学历水平)。Q类签证的持有者通常为技术工人、技术人员和那些拥有特殊技能的人员。Q类签证也分为Q1和Q2两种类别。
Q1签证是发放给那些月薪在2501-3500新元的工作人士,Q2签证是发放给那些虽然月薪和学历都达不到Q1签证条件,但能力或技术特别突出的人士。
评分体系
新加坡技术移民的评分体系由以下几个方面组成:工作签证类型,在新加坡居住时间,学历背景,基本月收入,年龄,在新加坡的亲属关系。
申请程序
1.确认自己是否持有工作签证即P类和Q类工作签证;
2.填写申请表FORM4;
3.提供申请人和担保人(持工作签证的人)出生证明、夫妻关系和亲属关系证明一系列完整材料;
4.将材料递交到新加坡移民关卡局(Immigration&CheckingAuthority)
5.等候申请结果,一般在3-6个月出结果。如果申请遭拒签,新加坡移民关卡局不会给出任何理由和原因。
家属相关规定
如果是男性工作签证持有者,则可以将自己的配偶和21岁以下的未婚子女包含到申请中。如果是女性工作签证者,则只能将自己的21岁以下的未婚子女包含到申请中,其丈夫只能按照他自己的资格申请移民到新加坡。如果未婚子女超过21岁,其必须是在新加坡认可的高等教育机构学习或完成新加坡认可的高等教育。
其中,P类签证的“男性”持有人的配偶和未婚子女可以一同申请获得新加坡永久居住权(PR),其父母和岳父、岳母都可以申请长期“社会访问签证”(long-termvisitvisa)。
Q1签证的“男性”持有者的配偶和未婚子女可以申请“被抚养人”签证-dependentpass前往新加坡生活和学习,但Q1的父母和岳父、岳母不能申请长期“社会访问签证”,Q2签证的“男性”持有者的配偶和子女不能获得“被抚养人”签证,其父母和岳父、岳母也不能获得长期“社会访问签证”。
2.新加坡技术移民三大类工作签证解析
首先要介绍的是级的Employement Pass 也就是常说的EP
是一种颁发给管理层,高级专业人士和特殊工作者的工作签证,也是最容易获得永久居民的途径。
在该计划下,申请者只要找到新加坡本地雇主可申请到1到2年的就业准证,申请者在居留期间无限次出入境,准证到期只要申请者仍然被雇佣就可以延期。EP持有者的部分家属可以申请家属准证(DPs)。若EP申请者为女性,其21岁以下未婚子女可以同时申请DPs,但其丈夫需要按独个案件处理。EP持有者无需缴纳劳工税(Levy)。
EP申请者需要有: 1) 一定标准的月薪水平, 2) 被承认的大学学历(也有不需要大学学历的情况,会综合考核学历、专业资格和专业技能)。职业类型符合新加坡的产业要求(产业要求会在后面介绍)
EP也根据收入水平细分成三类,它们从低到高是(SGD新加坡元):
Q1: SGD3000以上
P2: SGD4500-SGD8000
P1: SGD8000以上
这三类准证比较起来,P1持有者获得永居的机会,P2、Q1次之。另外,这三类准证的持有者在携带家属方面享有不同的权利:
P1 准证持有者的以下亲属可以在新加坡申请亲属准证(Dependants Passes): 1) 配偶 2) 21岁以下的未婚子女或合法收养的子女 以下亲属可以在新加坡申请长期社交准证 (Long Term Visit Passes): 1) 同居配偶 2) 21岁以上的残障子女 3) 21岁以下的继子女 4) 父母
P2 持有者的以下亲属可以申请亲属准证:
1) 配偶
2) 21岁以下的未婚子女或合法收养的子女
以下亲属可以在新加坡申请长期社交准证 ( Long Term Visit Passes):
1) 同居配偶
2) 21岁以上的残障子女
3) 21岁以下的继子女
Q1 持有者只有月薪达到 SGD4000以上,其配偶和21岁以下未婚子女及养子女才可以申请亲属准证。并且其任何亲属不可申请长期社交准证。
第二个要介绍的是中级的SP
S Passes (SP)是新加坡政府为了吸引外国的技术人员来新加坡工作而发出的一种工作签证。在该计划下,申请者只要找到新加坡本地雇主可申请到1到2年的工作准证,申请者在居留期间无限次出入境,准证到期只要申请者仍然被雇佣就可以延期。
SP申请者需要有:
1) 薪水在SGD2000以上
2) 有大专以上文凭或职业资格
3) 职业类型符合新加坡的产业要求
4) 相关工作年限 根据新修订的法律,SP持有者只有薪水在SGD4000以上,其配偶和未满21岁未婚子女才可以申请DP.
另外SP准证需要购买SGD1500/y的医疗保险,并缴纳劳工税(雇主缴纳)。
注:以上所提到新加坡产业要求包含制造业、建造业、医疗保健、金融业、信息通讯与数字媒体、旅游业与零售6个大类。 特别说明:
1) 新加坡政府每年会给雇主雇佣外国公民的配额,配额会根据政策有所调整。就目前看来配额呈显着下降趋势。
2) 在工作签证申请时,以上所述条件并不是绝对的,在华人主宰的新加坡公司和移民局、人力局的关系很重要,一些人力资源公司可能会有特殊的规避手段。
第三个要介绍的就是WP了
Work Permit (WP)是国际劳工就业准证,它是最低级别准证,获得永居的机会也最小。有几点值得注意:
1) WP的申请者没有最低薪水要求,也没有学历等要求。
2) WP持有者的任何家属不能申请DP
3) WP需缴纳SGD210-500的劳工税(雇主缴纳)